大連鹽化集團有限公司
關于面向社會公開招聘人才的公告
大連鹽化集團有限公司（原名大連復州灣鹽場），始建于1848年，至今有170余年歷史。公司占地140余平方公里，是全國四大海鹽場之一、中國輕工業(yè)制鹽行業(yè)十強企業(yè)、國家食鹽定點生產企業(yè)，榮獲大連市首批優(yōu)秀誠信企業(yè)、“遼寧老字號”、國家信用體系建設ＡＡＡ等級、中國鹽業(yè)協(xié)會ＡＡＡ級鹽定點生產企業(yè)稱號。公司連續(xù)多年上繳稅金總額居于大連市前列，打造的“海鹽世界公園”旅游項目被國家旅游局評選為“國家工業(yè)旅游示范基地”。
公司現已打造成海鹽、海水化工、海水養(yǎng)殖、海鹽文化旅游四個板塊，在同行業(yè)中率先打造了“全國綠色食品一、二、三產業(yè)融合發(fā)展園區(qū)”，是中國《綠色海鹽評價通用技術規(guī)范》標準主要參編單位，公司年產海鹽60萬噸，年加工食用鹽30萬噸，有海鹽、鹽化工、海水養(yǎng)殖、海鹽康體保健四個系列產品近百種，其中“海灣牌”食用鹽蟬聯18、19、20、21屆中國綠色食品博覽會金獎，榮登“遼寧名牌產品”榜、央視展播品牌，“復州灣海鹽”被授予國家地理標志產品。
未來，集團公司將繼續(xù)秉承綠色發(fā)展理念，實施“產業(yè)+”規(guī)劃，立足鹽業(yè)、跳出鹽業(yè)、延伸鹽業(yè)，加快海鹽、海水化工、鹽田生物、海鹽文化、康體保健、清潔能源等領域研究，實現“綠色鹽化、數字鹽化”。
當前，集團公司正處于“二次創(chuàng)業(yè)，再次騰飛”的發(fā)展上升期，急需各類人才充實到企業(yè)發(fā)展實踐中，現根據需要，面向社會公開招聘以下崗位人才。
一、招聘崗位
法律事務員1名；審計員（土建、采購管理、行政管理方向）1名；化工設備管理員2名（總部1名、制溴單位1名）；工會文體工作部部長1名；工會組織、民主管理工作部部長1名；質量管理員2名（總部1名、制鹽單位1名）；往來會計1名；統(tǒng)計員（供應鏈管理）1名；項目管理員1名；旅游研學專干1名。
二、招聘范圍及條件
（一）法律事務員
1、本科及以上學歷，法律相關專業(yè)；
2、男性，年齡35周歲以下；
3、具有5年以上相關工作經驗者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（二）審計員（土建、采購管理、行政管理方向）
1、本科及以上學歷，土木工程類、采購管理、行政管理類專業(yè)；
2、男性，年齡30周歲左右；
3、具有5年以上相關工作經驗者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（三）化工設備管理員（集團總部）
1、本科及以上學歷，化工過程機械或過程裝備與控制工程專業(yè)；
2、男性，年齡30周歲以下；
3、具有1年以上相關經驗者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（四）工會文體工作部部長
1、體育類專業(yè)；
2、男性，年齡40周歲以下；
3、有足球教練員證者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（五）工會組織、民主管理工作部部長
1、本科及以上學歷；
2、男性，年齡30周歲以下；
3、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
4、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（六）質量管理員（集團總部）
1、本科及以上學歷，食品相關專業(yè)；
2、性別不限，年齡30周歲以下；
3、有質量管理及相關工作經驗者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（七）往來會計
1、本科及以上學歷，會計專業(yè)；
2、男性，年齡35周歲以下；
3、具有3年以上相關經驗者優(yōu)先；
4、熟悉OFFICE軟件及熟練應用用友記賬軟件；
5、了解國內企業(yè)會計準則及相關財務、稅務、審計法規(guī)等；6、具有良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能
承受較大工作壓力；
7、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
8、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（八）化工設備管理員（制溴單位）
1、大專及以上學歷，化學工程、機械工程、自動化工程相關專業(yè)；
2、男性，年齡45周歲以下；
3、具有3年以上化工企業(yè)設備管理經驗者優(yōu)先；
4、具備一定故障處理及應急處置能力，熟悉設備管理有關規(guī)定；
5、了解各類設備的名稱、型號、功能、技術要求以及使用狀況、使用壽命；
6、掌握機械設計、機械原理、機械制圖、一般電氣等相關專業(yè)知識；
7、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
8、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（九）統(tǒng)計員（供應鏈管理）
1、本科及以上學歷，市場營銷相關專業(yè)；
2、性別不限，年齡35周歲以下；
3、能熟練運用各類辦公軟件，具有較好的文字功底，善于表達和溝通；
4、具備良好的團隊合作和吃苦耐勞精神，具有強烈的進取心和責任感；
5、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
6、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（十）項目管理員
1、本科及以上學歷，建筑、工程管理相關專業(yè)；
2、男性，年齡35周歲以下；
3、有相關工作經驗者優(yōu)先；
4、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
5、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（十一）質量管理員（制鹽單位）
1、本科及以上學歷，所學專業(yè)滿足崗位需求；
2、女性，年齡35周歲以下；
3、能根據產品質量標準進行分管產品的質量管理工作；
4、有高度的責任心，能組織質量相關活動，并對產品進行檢驗；
5、具備質量報表、質量指標的統(tǒng)計和上報工作能力；
6、有相關工作經驗者優(yōu)先；
7、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
8、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
（十二）旅游研學專干
1、本科及以上學歷，旅游管理或會計相關專業(yè)；
2、身體健康，遵紀守法，品行端正，對企業(yè)忠誠，執(zhí)行力強；
3、條件優(yōu)秀者可適當放寬招聘要求。
有下列情形之一的，不得應聘：
1、有違法犯罪情形的人員；
2、被開除中國共產黨黨籍和被開除公職的人員；
3、存在嚴重失信行為或被依法列為失信被執(zhí)行的人員；
4、違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的人員；
5、其他不宜從事本崗位工作的人員。
三、崗位職責
（一）法律事務員
1、負責組織協(xié)調相關部門做好風險控制和風險規(guī)避等管理工作；
2、負責集團公司法律事務及合同管理工作；
3、負責集團公司訴訟案件。
（二）審計員（土建、采購管理、行政管理）
1、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策；
2、熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求；
3、了解采購管理、招投標管理及行政管理工作；
4、完成公司交辦的其他任務。
（三）化工設備管理員（集團總部）
1、對公司內化工設備進行規(guī)范化管理的具體實施工作；
2、建立和完善化工設備資料檔案，編寫、修訂車間設備運行、維護保養(yǎng)、檢修管理制度，負責設備管理的日常事務；
3、跟蹤國內外化工設備管理的先進水平，完善設備運行、維護、維修的先進管理模式和制度；
4、調研公司內化工設備的工作狀況，按先進性、合理性的原則立項更新或維修，并對項目進行全過程管理；
5、對提高設備利用率、降低設備能耗負有統(tǒng)籌、監(jiān)控和提出改進方案的責任；
6、勤查勤看設備現場，對設備的正常、安全使用負有督導責任，對設備班組的現場工作進行檢查和指導。
（四）工會文體工作部部長
1、組織培訓文體骨干，開展各種文體集訓和比賽；
2、組織職工開展業(yè)余文體活動，參加上級舉辦的有關文體活動；
3、負責管理好工會文體活動場地（職工活動中心、多功能廳等）及器材，建立器材臺賬，確保賬務相符；
4、按照工會工作安排，制定全年文體方案，結合職工生產、生活特點，開展豐富多彩的活動，滿足職工對高質量生活的要求；
5、協(xié)助部門領導完成其他工會工作。
（五）工會組織、民主管理工作部部長
1、負責指導基層工會的組織建設和會員會籍管理工作；
2、負責指導職工民主參與、民主選舉、民主決策、民主監(jiān)督工作；
3、承擔指導和推行場務公開的日常工作，推動基層工會堅持和發(fā)展職工代表大會制度；
4、負責指導工會組織開展平等協(xié)商和簽訂集體合同的工作，協(xié)調勞動關系工作，推動建立和完善維護職工勞動權益的監(jiān)督制約和保障機制。
（六）質量管理員（集團總部）
1、開展日常質量管理工作，收集匯總質量報表，統(tǒng)計質量數據；
2、熟悉質量管理體系、食品安全管理體系，參與體系內審、年度監(jiān)督審核；
3、持續(xù)學習創(chuàng)新，促進質量管理能力提升；
4、日常質量檢驗工作。
（七）往來會計
1、負責往來賬記賬工作；
2、定期與客戶對賬；
3、審核供應鏈訂單；
4、賬齡分析和日常其他財務工作。
（八）化工設備管理員（制溴單位）
1、空氣吹溴機械設備管理、固定資產管理、設備技術安全管理；
2、建立健全設備臺賬和設備檔案，負責設備統(tǒng)一編號及歸類編排；
3、編制設備管理使用的規(guī)章制度和設備操作規(guī)程；
4、考核設備操作者的技能并辦理、發(fā)放設備操作證；
5、負責封存設備、閑置設備、報廢設備的檢查、登記，參與議價處理工作。
（九）統(tǒng)計員（供應鏈管理）
1、負責銷售數據統(tǒng)計；
2、供應鏈管理工作（包括下訂單等相關工作）；
3、完善銷售流程等工作。
（十）項目管理員
1、參與完成項目前期建議書、立項、能評、環(huán)評、安評、設計等工作；
2、輔助對接發(fā)改局、環(huán)保局、應急局、質監(jiān)站等政府部門，做好項目資料整理歸檔工作；
3、參與技術中心研發(fā)項目，積極配合研發(fā)負責人做好研發(fā)工作；
4、做好技術中心基礎工作，收集同行業(yè)信息，積累技術資料；
5、完成部門領導交代的其他工作。
（十一）質量管理員（制鹽單位）
1、組織產品質量升級、創(chuàng)優(yōu)等活動；
2、負責質量信息的匯集、反饋、整理、歸檔和質量制度制定工作；
3、經常深入車間、班組，及時解決有關質量管理方面的技術問題。
（十二）旅游研學專干
1、負責旅游研學教育，以及與集團公司業(yè)務對接工作；
2、負責倉庫材料核算與統(tǒng)計工作。
四、薪資待遇
薪資面議。
五、招聘方式
本次招聘采取現場報名和網上報名兩種方式進行。
1、現場報名：所需信息包括求職簡歷、學歷、學位、教育部學歷證書電子注冊備案表、專業(yè)技術職稱和資格證書、身份證等原件及復印件；2寸近期免冠彩色照片1張。
2、網上報名：將求職簡歷及學歷、學位、教育部學歷證書電子注冊備案表、專業(yè)技術職稱和資格證書、身份證、業(yè)績證明材料、2寸近期免冠彩色照片掃描件等材料，按“應聘崗位+姓名”的文件名稱格式，電子版發(fā)送至報名郵箱 dlyanhua85222016@163.com。
3、聯系方式：
報名及咨詢電話：0411—85222016
（周一至周五，上午8：00—11：00，下午13:00—15:00）
聯系人：富女士
現場報名地點：遼寧省大連市金普新區(qū)復州灣街道興灣街38號（大連鹽化集團有限公司人力資源部123室）
報名截止時間：2024年 9月 13日。
六、招聘程序
招聘分為資格審查、面試座談、組織考察、組織聘任等步驟。
七、有關要求
1、每位應聘者網上報名只需發(fā)送一次報名郵件，請勿重復發(fā)送。
2、面試和錄取通知將通過電話或電子郵件方式告知，應聘者請保持通訊暢通及信息準確。
3、資格審核貫穿招聘全過程。應聘者須對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘或錄用資格。
4、本招聘解釋權屬于大連鹽化集團有限公司。