2月16日，大年正月初一，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理厲煥策、黨委副書記、工會(huì)主席劉長(zhǎng)鎖、副總經(jīng)理溫玉科，分頭深入基層單位，看望節(jié)日期間堅(jiān)守在崗位上的干部職工，為他們送去新春的祝福。

　　集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理厲煥策先后前往職工醫(yī)院、建設(shè)開發(fā)有限公司、復(fù)州灣海鹽科技有限公司、金運(yùn)制鹽有限公司、復(fù)鹽派出所等單位，看望了在崗干部職工。每到一處，他都詳細(xì)詢問節(jié)日期間員工生活及工作情況，祝他們新春快樂，工作愉快。

　　在金運(yùn)制鹽有限公司，厲煥策聽取了該公司經(jīng)理張?zhí)锿P(guān)于節(jié)日期間的工作情況。他說，金運(yùn)制鹽有限公司是承擔(dān)集團(tuán)公司海鹽產(chǎn)量的大單位，一定要擔(dān)起大單位的責(zé)任。要充分發(fā)揮二級(jí)責(zé)任制的作用，注重發(fā)揮制鹵工作用，千方百計(jì)增加海鹽產(chǎn)量，保證海鹽質(zhì)量。同時(shí)，要依靠技術(shù)進(jìn)步提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，鼓勵(lì)職工進(jìn)行創(chuàng)新，最大限度降低人工成本。他指出，要堅(jiān)持以鹽為基礎(chǔ)不動(dòng)搖，堅(jiān)持能養(yǎng)則養(yǎng)、適合養(yǎng)什么就養(yǎng)什么的原則，協(xié)調(diào)好水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。他強(qiáng)調(diào)指出，要加強(qiáng)灘田鹵水資源管理，積極探索新的管理方式，嚴(yán)禁灘內(nèi)鹵水跑冒滴漏，對(duì)發(fā)現(xiàn)有損企業(yè)利益的行為和個(gè)人要嚴(yán)肅處理。在企業(yè)形象樹立方面，他強(qiáng)調(diào)，建筑物的色系要與集團(tuán)公司藍(lán)白主色系步調(diào)一致，統(tǒng)一規(guī)劃，不能無序。

　　在復(fù)鹽派出所（內(nèi)保十大隊(duì)），厲煥策參觀了新建的視頻分會(huì)場(chǎng)，聽取了大隊(duì)長(zhǎng)張立的有關(guān)情況介紹。他說，十大隊(duì)為鹽化集團(tuán)的發(fā)展保駕護(hù)航做了大量工作，他希望該大隊(duì)繼續(xù)加強(qiáng)警企合作，在人防的基礎(chǔ)上加大機(jī)防力度，形成立體化防范網(wǎng)絡(luò)，為鹽化集團(tuán)的轉(zhuǎn)型發(fā)展再立新功。